Từ ngày 1/7/2025, mức đóng góp bắt buộc vào quỹ hưu bổng (super guarantee) của người sử dụng lao động đã tăng từ 11.5% lên 12%.

• Điều này giúp người lao động Úc trung bình nhận thêm khoảng 317 AUD / Năm vào quỹ hưu của mình.

• Với người lao động 30 tuổi, khoản tăng 0.5% này có thể giúp họ có thêm khoảng 22,000 AUD khi nghỉ hưu.

Đặc biệt, lần đầu tiên, phụ nữ nghỉ thai sản (Parental Leave Pay) cũng sẽ được đóng quỹ hưu trí giúp thu hẹp khoảng cách hưu bổng hiện đang chênh lệch khoảng 50,000 AUD.

Người dân Úc được khuyến khích chủ động tìm hiểu về quỹ hưu trí để tối ưu hóa khoản hưu trí của mình.

Nguồn: 9News